Barry Diller și 10 principii despre succes și decizii care schimbă jocul
Barry Diller – unul dintre cei mai influenți oameni de afaceri din America, e un vizionar îndrăzneț și un strateg al spectacolului. La 83 de ani, își așază experiențele într-o carte care mi-a plăcut foarte mult – Who Knew – despre principiile care i-au modelat parcursul, despre succes, eșec și claritatea care vine doar după ce trăiești complex. Despre luptele personale, regretele și despre cum și-a găsit sensul. Puțini au reușit să rescrie regulile divertismentului și ale afacerilor așa cum a făcut-o el. Reputația și averea (peste 5 miliarde de dolari) îl precede pe toate coridoarele puterii. De la Paramount Pictures la Fox Network, de la Expedia la Match și Tinder, a construit un imperiu care poartă amprenta unui vizionar cu instinct și curaj. Într-o lume care glorifică mai mult, Barry Diller vorbește despre mai profund. Cred că adevărata strategie e nu să urci mai repede, ci să înțelegi bine drumul. Împărtășesc cu voi 10 idei din carte: Niciun loc de muncă nu e sub nivelul tău. Nu-ți trata locul de muncă ca pe o rampă de lansare. Ca să obții locul de muncă pe care ți-l dorești, strălucește în cel pe care îl ai. Dacă nu obții ce-ți dorești, fii pregătit să pleci. Ia toate deciziile dintr-o poziție de optimism, nu de pesimism. Datele îți pot spune ce s-a întâmplat, nu ce se poate întâmpla. Conflictul e mai bun decât consensul. Nu am crezut niciodată că procesul decizional ar trebui să fie pașnic. Lumea aparține celor niciodată mulțumiți. – l-a citat pe Robert Woodruff, președintele Coca-Cola timp de 32 de ani. Înțelepciunea convențională este neinteresantă. De cele mai multe ori, nu trebuie să ceri mai multă responsabilitate – ți-o poți asuma. *** Cel mai mult mi-a plăcut și m-am regăsit în 5: Ia toate deciziile dintr-o poziție de optimism, nu de pesimism. Tu în care te regăsești?